Se préparer et s’organiser pour anticiper une crise
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Aujourd’hui plus que jamais, les organisations sont confrontées à des risques de crises variés et aux conséquences pouvant dépasser leur entendement.
Cette maturité s’estime au regard de 5 vecteurs d’interrogations structurants :
- L’organisation a-t-elle déjà été confrontée à une situation de crise notable ?
- La direction estime-t-elle que l’entité pourrait subir une crise d’ampleur à court / moyen terme ?
- La direction considère-t-elle la gestion de crise comme un sujet stratégique ?
- Des procédures sont-elles déjà définies en cas de crise de différents types ?
- La direction s’estime-t-elle prête à gérer une crise de grande ampleur ?
A qui s'adresse cette formation ?
Tout acteur ayant à réagir spontanément dans le cadre d’une situation de crise
Programme
Identifier, suivre et prévenir les risques :
- Identification des bien essentiels et des menaces
- Classification et priorisation des risques
- Cartographie des risques
- Identification d’actions de prévention et de couverture
- Scénario planning
- Rédaction du PCA/PRA
- Mise à jour de la cartographie des risques
- Mise à jour du PCA/PRA
- Accompagnement auprès des instances de suivi (internes/externes)
Mettre en œuvre les actions managériales de prévention :
- Accompagner la mise en œuvre des actions de prévention de risques, sur leur volet organisationnel et managérial
- Mise en place de place d’actions pilotes et RETEX associés
- AMOA pour la mise en œuvre d’outils SI dédiés au pilotage des risques
Préparer les structures de crise :
- Identification des parties prenantes clés et des outils de mobilisation des contributeurs
- Définition des rôles et responsabilités transverses
- Elaboration des modes d’identification de crise
- Elaboration d’un process de crise
- Structuration d’une cellule de crise
Les + de cette formation
- Une formation assurée par des experts en gestion de situation de crise
- Une session interactive avec partage d’expérience et de bonnes pratiques
- Des exercices concrets et opérationnels de mise en situation